教育システムを改善・検証（チーフ会）

当社ではチーフ社員制度を設け、現場で共に働いたり、パトロールで指導をおこなうなどして、新たに入社した社員の技量を向上させる教育システムを導入しています。
12月24日、八王子多摩営業所に中日本支社の各営業所からチーフ社員が集まり、チーフ会が開催されました。

期首には4名だった中日本支社のチーフ社員も、8カ月がたち8名と倍になりました。教育システムの一層の洗練を目指し、日々の改善と検証を続けます。